Abfindung: Fünftel-Regelung tatsächlich nur bei Verlust des Arbeitsplatzes anwendbar?

| Ist die Tarifbegünstigung für eine Abfindung in § 34 Abs. 1 S. 2 bis 4 EStG wirklich an die Voraussetzung geknüpft, dass der Steuerzahler seinen Arbeitsplatz nicht nur formal, sondern tatsächlich verliert? Mit dieser Frage muss sich der BFH in einer Nichtzulassungsbeschwerde mit dem Az. IX B 34/24 zu einer Entscheidung des FG Niedersachsen befassen. |