Dieser Arbeitsvertrag für eine geringfügige Beschäftigung bis 556 Euro monatlich regelt alle wichtigen Bedingungen der beruflichen Tätigkeit. Er ist aber dem jeweiligen Bedarf anzupassen.
Zielvereinbarungen mit Mitarbeitern können in Physiopraxen ein effektives Führungsinstrument sein – vorausgesetzt, sie werden inhaltlich richtig ausgestaltet. Diese Musterformulierung kann als Grundlage dienen und sollte individuell ...